14.03.2014 04:12 ======================================= タレントの安田美沙子さん(31)が14日、デザイナーの下鳥直之さん(34)と結婚した。安田さんの所属事務所が発表した。安田さんは京都府出身で、バラエティー番組などで活躍。下鳥さんは服飾関係の会社を経 http://ift.tt/1abnmbU March 14, 2014 at 01:12PM
14.03.2014 03:20 ======================================= 2014年03月13日の「VRDAフィード:脆弱性脅威分析用情報の定型データ配信」の記事一覧(1ページ目)です。 http://ift.tt/1abnmbU March 14, 2014 at 12:20PM
14.03.2014 02:44 ======================================= 小僧寿しは13日、既存株主に無償で新株予約権を割り当てる「ライツイシュー」(株主割当増資)で、最大21億3000万円を調達すると発表した。関東地方郊外での出店、改装の資金などとして使う。25日時点で http://ift.tt/1abnmbU March 14, 2014 at 11:44AM
14.03.2014 02:44 ======================================= Bitcoinを支える手数料や運営コストの構造を明らかにしていく中で、この仕組みが持続可能か、今後どのような問題が起こり得るかについて検討していく。 http://ift.tt/1abnmbU March 14, 2014 at 11:44AM
14.03.2014 02:44 ======================================= 中国政府“公安部”は昆明、北京で起きた無差別テロをウイグル独立組織によるものと断定。漢族とウイグル族との対立は激しさを増している。なぜ悲劇は続くのか。ウイグル族による無差別殺傷事件を基に、たどる。 http://ift.tt/1abnmbU March 14, 2014 at 11:44AM
14.03.2014 02:44 ======================================= ウクライナを巡る争いは軍事的なものだけではない。ロシアは天然ガスの供給を打ち切ることができる。債務不履行を言い渡すかもしれない。これに対して西側はIMFによる資金援助などを見込む。しかし米国の思惑を巡って内部の対立もある。 http://ift.tt/1abnmbU March 14, 2014 at 11:44AM
14.03.2014 02:43 ======================================= 新興国の不振が世界経済の不安要因になっている。金融危機後の経済構造はどう変化するのか。米大手資産運用会社、プリンシパル・グローバル・インベスターズのロバート・バウアー氏は「振り子は中国から再び米国に振れた」と指摘する。 http://ift.tt/1abnmbU March 14, 2014 at 11:43AM
14.03.2014 02:43 ======================================= 様々な分野のプロたちとの仕事は刺激的だ。勉強になり、その頼もしさに惚れてしまうことも。しかし、プロではない人もいる。結構いる。ホテルで、スタジオで、その頼りなさに、こちらの心が折れそうになることも……。 http://ift.tt/1abnmbU March 14, 2014 at 11:43AM
14.03.2014 01:00 ======================================= 「永続する偉大な企業」を分析したベストセラーシリーズの新著。不確実でカオス(混沌・無秩序)的な環境下でも飛躍する企業の条件を探る。 http://ift.tt/1abnmbU March 14, 2014 at 10:00AM
14.03.2014 01:00 ======================================= ふと気が付くと、日本の食卓は随分と無国籍状態になっている。大手スーパーや、ちょっとした食品専門店の店頭で、気軽に世界中の食品が手に入るようになった。あらゆるカテゴリーで、食のボーダーレス化が着々と進んでいる。 http://ift.tt/1abnmbU March 14, 2014 at 10:00AM
14.03.2014 01:00 ======================================= 私がここ10年近く、多くの管理職を観察していると、「本当にこういう人に部署を任せておいていいのだろうか」と思う人を見かけます。女性の管理職の場合は、感情に任せた言動や育成、評価などをしている傾向があるように思えるのです。 http://ift.tt/1abnmbU March 14, 2014 at 10:00AM