なぜ権力者が一緒に働くと パフォーマンスが低下するのか - DHBR 本稿では権力と協働能力の関係を調べた興味深い研究を紹介大きな権力を持つリーダーたちが共同作業をすると権力の低いグループよりも創造性と合意形成能力で劣るという結果が示された

なぜ「権力者」が一緒に働くと、 パフォーマンスが低下するのか - DHBR
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なぜ「権力者」が一緒に働くと、 パフォーマンスが低下するのか - DHBR

本稿では、「権力」と「協働能力」の関係を調べた、興味深い研究を紹介。大きな権力を持つリーダーたちが共同作業をすると、権力の低いグループよりも創造性と合意形成能力で劣るという結果が示された。

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April 22, 2016 at 06:27AM