経営陣は社員のロールモデルであるべきだ。これは当社の伝統です。 (今日の名言) 例えば日本市場の統括トップを決めるときは、社内の役員3～4人がインタビューするのに加え、社外の心理学の専門家などに具体的な指標に基づいて評価してもらいます。

経営陣は社員のロールモデルであるべきだ。これは当社の伝統です。 (今日の名言)
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経営陣は社員のロールモデルであるべきだ。これは当社の伝統です。 (今日の名言)

例えば日本市場の統括トップを決めるときは、社内の役員3～4人がインタビューするのに加え、社外の心理学の専門家などに具体的な指標に基づいて評価してもらいます。

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December 22, 2017 at 01:47AM