IT人材不足はウソ、技術者シェアリングで解決できる

IT人材不足はウソ、技術者シェアリングで解決できる:

私は常にIT技術者に転職を勧めている。「空前の技術者不足」とされる今は転職の好機だ。「超」がいくつも付くような優秀な技術者はもとより、人月商売にいそしむ技術者にも、とにかく転職を勧める。本人のキャリアアップになるだけでなく、企業におけるIT活用の根本的な問題の解決にもつながるからだ。